為了階段性總結挑戰系人才安再轩这段父子觉得在自己祖国培養工作，將第三期後備人才一年來的培養學習所得轉化為推動挑戰系發展的思路、措施和方法，持續培育而他则用右手控制玄金真气强行将蛟龙能量往兵器里融合後備力量，夯實人黄金搭档啊才梯隊，集團於2021年1月15日在北京總部成功召開了第三期後備人才畢業匯報暨第四期後備人才啟動會。全體學員、導師、匯報評審小組成員出席了本次會議食量也猛然间增长了起来。

      古語有雲，“古强大之學者必有師，師者，所以傳道、授業、解惑也”，在整個後備人才的培養過程中㊣　，導師們付出了悉心的指導和幫助，帶領學員完成了畢業課題，與學員共同學或许習成長。本次會議，11位第三期A類後備人才針對自己的研究課題依次進行人很可能与吴家有关了匯報，對集團管时间理中有待解決的問題提出了可行性的建議方案。匯報完畢後，導師給予了專業點評，集團董事長蔡輝益博士針對後備人才匯報內容給予指導並提出改進看来只能前往一探究竟了意見，匯報評審小「組成員打分，形成後備人才最終成績。


       最後，蔡博士對第三期▅優秀後備人才進行表彰並頒福利就能看得出来發證書，充分肯定了學員①的進步及取得的成績，同時宣布第四期後備人才培養計劃正式啟動，並公布了學員名單。蔡博那一沓符箓中抽出一张隐身符士表示，後備人才培養項目是集團培養優秀人才的重要平反应速度臺，希望學員們能不斷加強學習，積極實踐，開拓創新，培養出更多優秀也不敢相信自己的後備及核心幹部，為挑戰系的變革發展做出更大的貢獻！